Des réponses concrètes, pour le terrain.
GPS, téléphones, heures, essai : retrouvez les informations utiles pour utiliser OuiPoint sereinement.
Comment démarrer les 30 jours gratuits ?
Envoyez une demande depuis le formulaire. L’équipe OuiPoint échange avec vous, crée votre espace entreprise et vous accompagne dans sa configuration. Aucune carte bancaire ni paiement n’est demandé avant la fin de l’essai.
Que paie mon entreprise si elle poursuit ?
Après les 30 jours gratuits, si vous choisissez de continuer, la mise en service coûte 499 € HT, une seule fois. L’abonnement est ensuite de 149 € HT par mois et par entreprise. Il ne démarre qu’après votre décision de poursuivre. Les modalités contractuelles sont précisées avant toute commande.
Le salarié est-il géolocalisé en permanence ?
Non. OuiPoint demande une position lors de la vérification du chantier et des opérations de pointage. Il n’effectue pas de suivi permanent des déplacements. L’employeur doit informer ses salariés et vérifier que cet usage est nécessaire et proportionné.
Peut-on travailler sur plusieurs chantiers dans la journée ?
Oui. Le salarié enregistre son départ avant de pointer sur un autre chantier. Plusieurs sessions sont possibles dans la journée, avec une seule session ouverte à la fois. Les heures restent rattachées à chaque chantier.
Faut-il acheter une pointeuse ?
Le salarié utilise son téléphone avec une connexion Internet et la localisation autorisée. Le gérant peut consulter OuiPoint sur ordinateur ou sur mobile. Aucun terminal de pointage dédié n’est nécessaire.
Que signifie « téléphone autorisé » ?
Lors de sa première connexion valide, le téléphone du salarié est associé à son compte. Un autre appareil doit être autorisé après une réinitialisation par le gérant. Ce mécanisme concerne les salariés, pas les comptes gérants.
Que faire si le GPS est imprécis ou si le départ a été oublié ?
Le salarié peut réessayer à l’extérieur, sur le chantier, avec la localisation précise activée. Si le problème persiste ou si un départ est oublié, il contacte son gérant. Celui-ci contrôle la situation et peut corriger le pointage avec un motif conservé dans l’historique.
Comment sont calculés les jours travaillés ?
Les sessions clôturées sont regroupées selon la journée et les règles de l’entreprise. Les journées à vérifier peuvent être examinées par le gérant. Les rapports distinguent le calcul automatique et les décisions de validation.
L’application fonctionne-t-elle sans réseau ?
Une connexion Internet est nécessaire pour enregistrer et vérifier un pointage. OuiPoint n’invente pas de pointage hors ligne. Si le réseau est indisponible, le salarié prévient son gérant.
Peut-on installer OuiPoint sur un iPhone ou Android ?
OuiPoint est une application web installable depuis le navigateur. Sur iPhone, ouvrez /app dans Safari puis utilisez « Sur l’écran d’accueil ». Sur Android, utilisez l’option d’installation proposée par le navigateur.
Quelles langues sont disponibles pour les équipes ?
L’application propose le français, le roumain, l’anglais, le portugais et l’ukrainien. Chaque utilisateur peut choisir sa langue dans le bandeau. Le site de présentation et les guides sont en français.
Les salariés reçoivent-ils des rappels ?
Les salariés peuvent activer les notifications depuis leur menu, sur un appareil compatible. Lorsqu’ils sont configurés, les rappels aident à éviter un départ oublié, avec au maximum un rappel quotidien. L’autorisation du téléphone reste nécessaire.
Les entreprises partagent-elles leurs données ?
Chaque entreprise dispose de son propre espace et de contrôles d’accès côté serveur. Un gérant consulte les données de son entreprise, un salarié celles que son rôle lui autorise. Les interventions de support disposent d’une traçabilité distincte.
Votre question n’est pas ici ?
Écrivez-nous ou consultez les guides de prise en main.
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